Votre futur collaborateur RH : Innovation, Analyse et Solutions
✉ Me contacterSpécialiste de la création d'expériences immersives, j'ai développé des environnements où collaboration, engagement et motivation deviennent de véritables leviers de performance collective. Après plusieurs années à concevoir des Serious Games et dispositifs Incentive mobilisant parfois plus de 1 000 participants, j'ai choisi de mettre cette expertise au service des Ressources Humaines. Aujourd'hui en reconversion RH, j'intègre mes compétences en ludification, en conduite de projet et en analyse des besoins au cœur des pratiques de sourcing, d'onboarding et de formation. Cette double culture, immersive et RH, me permet de concevoir des parcours plus engageants, de renforcer l'accompagnement des salariés et de contribuer à bâtir des organisations plus soudées, apprenantes et résilientes.
Chargé RH et Insertion, ENVIE Maine (Allonnes, Laval)
Recrutement et suivi de 20 salariés en insertion (renouvellements, projets professionnels, formations, etc.).
Outils et services utilisés : Plateforme de l'Inclusion, asp, Ming-iae, Lucca, suite office, Excel avancé, France Travail pro, Indeed.
Intervenant Module Incentive, ITM Graduate School (Le Mans)
Formation de 60 apprenants aux pratiques Incentive (mécanismes et leviers motivationnels) par la création et l'animation d'une activité ludifiée.
Outils et services utilisés : diagrams.net, Miro, Teams
Assistant Ressources Humaines, ENVIE Maine (Allonnes)
Référent FSE+ sur 85 dossiers. Participation active aux recrutements des postes de cadre, employé et salariés en insertion. Suivi de 15 salariés en insertion (renouvellements, projets professionnels, formations, etc.). Création d'outils (tableaux de bord, livret de suivi, …) pour renforcer les actions de suivi. Participation à la mise en place d'un SIRH (création de cahier des charges RH...).
Outils et services utilisés : Plateforme de l'Inclusion, asp, Ming-iae, Lucca, suite office, Silae, Excel avancé, France Travail pro, Indeed, APEC.
Intervenant Module Incentive, ITM Graduate School (Le Mans)
Formation de 40 apprenants aux pratiques Incentive (mécanismes et leviers motivationnels) par la création et l'animation d'une activité ludifiée.
Outils et services utilisés : diagrams.net, Miro, Teams
Serious Game Designer, d6sion (France et Francophonie)
Création et déploiement d'outils et d'expériences immersives dans le cadre d'Incentives internes/externes (+1 000 participants) à destination de Grands Comptes, PME et Collectivités Locales.
Outils et services utilisés : Suite office, Abby, Malt, Canva, Hootsuite, Affinity Designer, CAD (modélisation 3D), Slicer (impression 3D).
Divers Postes en Grande Distribution (Alsace)
Période de pandémie passée en Alsace, supportée par divers postes alimentaires sans perspective de carrière.
Animateur-Concepteur d'Escape Game, zamlab (Le Mans)
Animateur d'Escape Game, OUTMAZING SAS (Le Mans)
Responsible Forum / Modération, CASTLEPROD (Barbentane, Télétravail)
Maintien technique d'un forum de discussion en ligne, organisation et animation d'événements avec les utilisateurs, encadrement et supervision de l'équipe modératrice.
Auxiliaire de Vie Scolaire, École Saint Vincent (Sablé-sur-Sarthe)
Aide à un enfant en situation de handicap au quotidien, renfort sur les activités et sorties.
TP Assistant Ressources Humaines, AFPA (Le Mans)
BP Comptabilité, LPO Touchard-Washington (Le Mans)
BEP Métiers des Services Administratifs, LPO Touchard-Washington (Le Mans)